プロダクトマネージャー募集

プロダクトマネジメントを必要とする
スタートアップ支援

募集の背景

クライアントのプロダクト開発・グロースのためにどんなことができるか/どんな方法があるかから一緒に考える、プロダクトマネジメント支援の仕事を一緒に作っていただく方を求めています。
事業会社側と違い、複数のクライアントのプロダクトや事業立ち上げに関われる受託ならではのPdMとしての動きができる方を募集しています。

Gaji-Labo にはフロントエンドと UI デザインに強いチームがあるので、チームを巻き込んでより大きな成果を目指すことができます。

主な業務内容

プロダクトマネジメントが必要なクライアントチームに飛び込み、 プロダクトを成長させるリードとして意思決定を主導し、チームワークで担当サービスの成功に寄与していただきます。
担当サービスの開発だけでなく、PdMとしての意思決定・調整・チームを導くことも業務に含まれます。

リモート(自社含む)での開発をメインに行うため、客先常駐はありません。
単なる受託企業としてではなくチームメンバーとして、垣根を越えてサービスの重要な部分の支援を行います。

また、Gaji-Labo としての「プロダクトマネジメント支援事業」の立ち上げを行い、複数のブロダクトや事業に関わる受託ならではのPdMの仕事を作り上げてくださることを期待しています。

応募前に相談の機会を設けています

まだ転職をするか決めていない、Gaji-Laboに興味はあるけど、もう少し会社のことを知ってから応募をしたい。
そんな方のため、応募前に「相談するだけ」の機会を設けています。

仕事内容スタートアップや事業会社のプロダクトマネジメント支援。
プロダクトロードマップ、PRD策定。
業務詳細
  • PdM 不足・不在によって止まっているプロダクトのマネジメント
  • PdM 不在のプロダクトチーム立ち上げ
  • お客さまの意思決定サポート(及び代理での意思決定)

など

必須のスキル
  • プロダクトマネジメント関連の知識・理解
  • プロダクト価値の見極め、判定の知識
  • グロースのためのプロダクトロードマップ策定
  • チームメンバーに必要なPRD作成能力
  • 各種ドキュメントやプロジェクトWikiの整備力
  • Figmaでのワイヤーフレーム作成
  • ビジネスサイド、デザイナー、エンジニアとの調整能力
  • 他職種をリスペクトして必要なコミュニケーションが取れる能力
必須の経験
  • Webアプリケーションまたはスマートフォンアプリケーションどちらかのプロダクトマネジメント経験(企画・開発・運用)2年程度以上
  • Slack, GitHub などオンラインツール上での協業経験
歓迎するスキル・経験
  • アジャイル、スクラムの実務経験
  • プロジェクトマネジメントや管理ツールに関する知識・実務経験
  • UI設計に対する理解
  • ビジネス要件をプロダクトに実装するための判断力
  • ステークホルダーとの調整力

待遇

2023年7月1日現在のものです。内容は変更する可能性があります。

雇用形態正社員
試用期間3 〜 6ヶ月(試用期間中は契約社員での採用となりますが給与待遇は変わりません)
給与年俸 550万円〜
勤務地フルリモート勤務
※全社イベント時にはGaji-Labo 北参道オフィスに出勤していただく可能性があります(年に数回程度を想定)
勤務時間フレックスタイム制(コアタイム 月・水・金 13:00~16:00、一日あたりの標準労働時間8時間)
基本営業時間は10:00〜19:00、勤務日は月〜金の平日(詳しくは休日・休暇を参照)
休日・休暇休日
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇

休暇
年次有給休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、慶弔休暇、裁判員休暇
入社日に5日の有給休暇付与
待遇・福利厚生
  • 在宅勤務手当
  • 社会保険 関東ITソフトウェア健康保険組合 加入
  • 健康診断・1日人間ドック受診(年齢規定あり) 年1回まで全額会社負担
  • 慶弔見舞金、慶弔休暇
  • 業務関連書籍購入費用補助
  • セミナー・カンファレンス参加費用補助
  • PC本体/アプリケーション/各種ライセンス等の購入費用会社負担

選考について

2021年3月19日現在のものです。内容はアップデートする可能性があります。

エントリー方法求人専用応募フォームからのご連絡、またはお近くの社員へお気軽に連絡ください。
求人専用応募フォーム
選考ステップ

選考フローは状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。

1. 書類選考(メールでのやり取り)

  • 履歴書(フォーマット不問)
  • 職務経歴書
  • UI デザイナーポジションの場合、ポートフォリオ or 具体的に成果のわかるもの

2. カジュアル面談

  • 可能であれば、カジュアル面談という形式でお話する機会をください
  • 面談の機会に、どんなことでもご質問いただければと思います
  • 当サイトの申し込みフォームに「カジュアル面談希望」と記載しお問い合わせいただくか、もしくは Wantedlyを通じてご応募いただく形かのどちらかでご連絡ください
Wantedly

3. 一次面接

  • 担当者数名との面接
  • 主にスキル面やカルチャー面の話

4. グループ面談

  • 弊社スタッフ複数人との面談
  • メンバーへの質問やざっくばらんな会話など

5. 役員面接(最終面接)

  • 役員との最終面接

6. 内定・オファー面談

  • オファー内容のご説明と入社に向けてのご相談など

求人専用応募フォーム

  • 履歴書(フォーマット不問)
  • 職務経歴書
  • ポートフォリオ or 具体的に成果のわかるもの
  • パスワードがかかっている場合はパスワード

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